Työpankki

Julkaistu 20.10.2011

Työpankkimallin tavoitteena on työllistää vaikeassa työmarkkina-asemassa olevia ihmisiä avoimille työmarkkinoille – ja vakinaiseen työsuhteeseen työpankkiin ennen juuri sen oikean työn löytymistä.

Työnantajalle

Työpankkitoiminta hakee jatkuvasti uusia yhteistyökumppaneita ja toimintatapoja. Työpankki mahdollistaa työvoiman vuokrauksen asiakasyritysten tarpeiden mukaan.

Työpankki on kehittänyt mallin ruuhka- ja sesonkityöntekijöiden rekrytointiin.

Työpankin kautta saat:
  • Joustavasti ja riskittömästi
    • - työvoimaa sesonkeihin ja tuotantoruuhkiin
      - sesonkien ja ruuhkien välillä henkilö on työpankissa
      - uudessa työvoimatarpeessa vanha tuttu työntekijä on heti saatavilla

    Alihankinta ja palvelut
    • - antamalla alihankintatöitä tai ostamalla palveluita voidaan työpankkilainen työllistää myös sesonkien välissä, jolloin mahdollistetaan saman henkilön käyttö aina uudestaan

Työntekijälle

Työpankkiin työllistyvät henkilöt aloittavat mahdollisen koeajan jälkeen työpankin toimenkuvissa, jotka liittyvät esimerkiksi teollisuuden alihankintaan tai kokoonpanotöihin.

Tavoitteena on, että hyvien kokemusten ja ennen kaikkea asiakasyritykseen syntyneen työntekijän ja työnantajan, molemminpuolisen luottamuksen myötä työsuhde kehittyisi kohti vakinaista työpaikkaa asiakasyrityksessä ja työnhakija löytäisi itselleen osuvimman työpaikan avoimilta työmarkkinoilta.

Yhteystiedot:

WoodFox Oy
Kauppaneliö 2
60120 Seinäjoki
06 - 421 8980 (keskus)
Fax 06 - 421 8955

Projektipäällikkö
Timo Jyllilä
040 - 485 8476
timo.jyllila(at)woodfox.fi

Työpankki
 Toimitusjohtaja
Timo Haapoja
0400 - 641 056
timo.haapoja(at)woodfox.fi